El jueves 27 se firma el convenio

Como ya os hemos informado, el próximo jueves día 27 de diciembre es la fecha elegida para la firma del Convenio, algo que la gran mayoría de los trabajadores y trabajadoras de esta empresa esperamos como agua de mayo después de muchos años de sufrimiento.

Pero hay algunos que creen que aún no es el momento, que hay que esperar, que esperemos aún más para empezar a disfrutar de las mejoras que se firmaron en el preacuerdo, y todo porque entienden que es posible que se pueda conseguir más. 

Por fin se firma el convenio

Las buenas noticias nunca llegan solas. Tras el desbloqueo del Plan de Rejuvenecimiento y de que con ello 50 compañeros y compañeras se puedan acoger por fin a la jubilación parcial con las ventajas que establecimos en este acuerdo y otros 50 tengan por fin su contrato indefinido después de muchos días de cotización en esta empresa hoy tuvimos una nueva buena noticia.

Por fin y tras muchas peripecias desde que firmamos el pasado 8 de agosto el preacuerdo, la empresa nos comunicó que ya tenemos todos los permisos de la administración para poder FIRMAR EL CONVENIO, en el que simplemente tendremos que hacer unas pequeñas correcciones que no afectan a lo acordado.

Tasa de reposición y jubilación parcial

Tras un parto demasiado largo a partir de este mes los primeros jubilados parciales podrán acogerse al Plan de Rejuvenecimiento y empezar a disfrutar de su merecido descanso.

Los términos de adjudicación de las 50 plazas de la Tasa de Reposición correspondiente al presente año 2018 los tenéis en el comunicado al que podréis acceder en este enlace.