NOTA INFORMATIVA
SENTENCIA HABILITACIONES
Madrid, 14 de marzo de 2011
Compañeras y compañeros,
El pasado 8 de marzo se ha dictado sentencia sobre la demanda de conflicto colectivo que CCOO hemos puesto en la Audiencia Nacional sobre la convocatoria de una sola habilitación en el año 2010 y la actualización de los temarios.
La sentencia nos da la razón a CCOO y establece que “la empresa demandada está obligada a realizar dos convocatorias anuales de habilitación, así como las correspondientes pruebas prácticoteóricas, debiendo realizar consecuentemente la convocatoria no
realizada en el año 2010”.
realizada en el año 2010”.
En lo que respecta a la actualización de los temarios, establece que no estiman dicha pretensión “puesto que la misma no tiene apoyo legal o convencional, ni se fundamenta en ninguna otra fuente del derecho, que justifique su estimación”. A pesar de no darnos la razón en este tema, seguimos considerando que la actualización y puesta a disposición a los trabajadores y trabajadoras de los temarios y perfiles son esenciales para que se pueda desarrollar un proceso de habilitación con totales garantías, por lo que seguiremos ejerciendo las actuaciones que sean necesarias para lograrlo.
Esta sentencia es un paso más en el empeño que tenemos CCOO por hacer de la habilitación un proceso de cobertura de vacantes garantista y efectivo. Seguiremos dando los pasos que sean necesarios para que este empeño termine por convertirse en una realidad.
Que presentemos demandas esta bien.Pero no debemos quedarnos tranquilos ni parados cuando solo ganamos a medias.Debemos tomar medidas , las que sean necesarias para hacer que tengamos los temarios en que se basen los examenes.
ResponderEliminarEn algunas cosas debemos hacer valer nuestro criterio, pues parece un poco oscurantista y con algunas intenciones no se cuales? el hecho de que a la empresa no le interese poner los temarios en manos de los trabajadores. YA ESTA BIEN.Transparencia en las habilitaciones.No escondan las notas.
Si no hay temario, ¿como puedes comprobar que tu exámen esta correcto o incorrecto, y con que criterios lo corrigen?
ResponderEliminar¡¡Aquí huele a chamusquina!!
TEMARIOS DE HABILITACIONES ¡YA!
El siguiente comentario fue publicado por un anónimo, pero como hace referencia a una persona en concreto, eliminé esta referencia. Si se quiere acusar a alguien en un medio público como este, es necesario identificarse claramente para saber quién está haciendo la acusación.
ResponderEliminar"Las habilitaciones estan muy bien, pero que miren el aprobado que se ha dado a un recepcionista de XXXXX para segundo jefe de recepcion, cuando el mismo ha dicho que su examen le salío mal. Claro que se me olvidaba eso ya se dejó pactado por el último director que hubo allí. Deberian publicar su nota y su examen. más de uno se sorprendería. Aunque ya verás como esto no es de interes."
que parador es el que va a sacar una plaza de segundo de recepcion? ¿saldrá la vacante para que podamos concursar todos o será a promoción interna?.
ResponderEliminarYo como otros trabajadores, queremos movernos hacia nuestro lugar de origen. En mi caso nací en Málaga y creo que lo tengo muy jodido. En recepción no quedan plazas para ir al sur, y menos en Málaga, creo que esas que salgan serán a promoción interna. No es justo, se lucha y se intenta mejorar pero para que. Te piden ser diplomados en turismo, dos idiomas y involucrarse con tu trabajo. Llevo más de 10 años mejorando y ahora que creo que puedo volver junto a mi familia, pues no.Hay personas que se lo dan todo hecho y otras que no. Desde aquí quiero pedir una plaza en Nerja, espero tener derecho. No lo elimineis necesito que lo sepan.Gracias.
Yo tuve que descender de categoría y empezar de nuevo como ayudante, para poder acercarme a mi casa y mi familia. Para eso es para lo que valen 10 años de experiencia y compromiso con el trabajo en esta empresa.
ResponderEliminarComo bien dices hay personas a las que se lo dan todo hecho, y a los 24 años están de director en un Parador de Caciquelandia, y otros que después de una década de trabajo en esta empresa no tenemos derecho a ninguna oportunidad de ascenso, promoción o traslado.
No sé por qué en esta empresa no existe ninguna posibilidad de traslado o permuta, como en otras muchas empresas o en la administración pública.
Las plazas en promoción interna deberían estar prohibidas. Podrían hacer una baremación de forma que los que trabajasen dentro tuvieran, por ejemplo, un punto más en el total de la nota, pero no prohibir, directamente, al resto de personal presentarse a esa plaza. Te sale más a cuenta salirte de la empresa, enviar tu currículum a Nerja, o hacer prácticas allí como si estuvieras recién salido de la carrera. Tienes más posibilidades así que trabajando en otro Parador, aunque lleves 20 años de servicio en la empresa. Es triste y es de risa, pero es como funcionan las cosas hoy día.
Y no serías el primero que echa el currículum en un Parador, ocultando la experiencia en la empresa o que ya trabaja en Paradores, y consigue entrar así en el destino que quiere.
Queridos compañeros estoy con vosotros. Se de buena tinta que se va a sacar una plaza de segundo jefe de recepción en Nerja, y que será a promoción interna. No es justo que personas que han pasado por ese parador y que estaban cualificadas para ese puesto se hayan tenido que trasladar a otra localidad despues de haber dado su vida allí. Quiero pedir disculpas a esa persona y a su familia, ya que desde ese mismo centro le hicieron el vacio para poder así beneficiarse de su traslado con el paso del tiempo como se está viendo ahora. Aún me queda la esperanza de que al ser una plaza de segundo la nota sea publicada y el concurso sea abierto y cristalino. Sino ya veremos que les espera a esos compañeros que han sido engañados por esa falsedad y ese teatro hasta conseguir los objetivos marcados.
ResponderEliminarEspero sea publicado sin ninguna censura, de la misma manera que no se censuró la critica contra el anterior compañero que se fué. Se lo debemos si de verdad queremos disculparnos.
Publico un comentario firmado por Antonio C.S. de 16 de mayo que se había quedado atras. De todas formas en el mismo elimino los nombres y las referencias que puedan identificar a personas concretas:
ResponderEliminar"Compañero Manuel V es verdad que la plaza está pactada de segundo en Nerja para un tal xxxxxxx según tengo entendido. Lo peor de todo esto es que esta plaza de segundo jefe se la van a dar. No importa si vale para ello o no. xxxxxx debería tener más humanidad y dejar de engañar a tanta gente que ha pasado por su vida en calidad de amigo. Sólo los utiliza para beneficiarse él mismo, sin tener en cuenta a los demás. Si esta empresa es tan clara y transparente como dice no debería consentirlo. Que publiquen su nota a ver de lo que nos enteramos todos. Sino que empieze a compadecersepor dar cargos a personas sin escrupulos. Espero no sea censurado este comentario y se publique tal cual."
Manuel V. Ya falta muy poco para ver esa plaza de segundo en NERJA. Esperemos que jesús no de mas sorpresitas.
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