Nueva reunión de Convenio

Pasado mañana, jueves 23-F estamos convocados para la primera reunión de negociación del Convenio de Paradores con la nueva dirección de Recursos Humanos.

Después de muchos años con una mesa de negociación abierta que en lugar de avanzar retrocede, nos enfrentamos a esta nueva reunión con la esperanza de que definitivamente podamos abordar seriamente y sin retrocesos una negociación difícil. El esfuerzo realizado por el colectivo de base de trabajadores y trabajadoras de esta nuestra empresa necesariamente tiene que verse recompensado tras un largo sufrimiento en el que nos hemos dejado la piel.

Durante las vacas flacas hemos puesto de nuestra parte todo y más para levantar una empresa que otros y otras se habían encargado de poner en una situación muy complicada. Nadie más que nosotros se merece regenerar esa piel que hemos perdido en estos años. En estos momentos la situación de la empresa está normalizada y por lo tanto ya toca que nuestros derechos se normalicen también.

El jueves 23-F la nueva dirección de Recursos Humanos tiene la oportunidad de demostrarnos que realmente tiene en cuenta ese esfuerzo realizado por los que siempre dicen que somos "el principal activo" y por lo tanto de hacer el esfuerzo necesario para que de una vez por todas se haga justicia.

Creo que puedo hablar por la representación de CCOO en el Comité Intercentros cuando digo que la posibilidad de alcanzar un acuerdo en esta negociación pasa por la recuperación de derechos perdidos y de alcanzar un Convenio justo y adaptado a la situación actual de la empresa. En una empresa pública, más que en ninguna otra, cuando las cosas van bien y los beneficios son como los que tenemos en estos momentos en Paradores, no se puede permitir que estos no redunden directamente en "el principal activo", en los que conseguimos levantarla y ponerla donde hoy está. Estamos claramente en condiciones de alcanzar un acuerdo y firmar de una vez por todas un Convenio que nos proporcione la seguridad que necesitamos, lo único que falta es que la nueva dirección de Recursos Humanos tenga la misma disposición y se ponga en clave de darnos lo que nos corresponde, ni más ni menos, solo lo que nos corresponde.

El jueves 23-F espero que nuestras dudas se despejen y que después de muchos años se esté en disposición real de NEGOCIAR con las cartas encima de la mesa y sin hacernos trampas al solitario.