Derecho a la huelga

Una nueva resolución de inspección de trabajo da la razón a los denunciantes que reclamaban sobre la sustitución de trabajadores en las jornadas de huelga del año pasado en un Parador.

Aunque llega con un poco de retraso (las huelgas fueron en octubre, noviembre y diciembre del año pasado) es una buena noticia. La resolución deja claro que no se pueden contratar a nadie ni modificar turnos a otras personas para cubrir a los trabajadores que ejercen su derecho a la huelga y que si la empresa se lo salta tiene consecuencias. En este caso se demostró y la empresa tendrá que asumir esas consecuencias. 

Becas y ayudas de libros

Adjunto comunicado de la Sección Sindical de CCOO en Paradores informando sobre los plazos y requisitos para la solicitud de Becas y Ayudas para gastos de libros escolares, a las que nos da derecho el Convenio de Paradores.

Informaros al mismo tiempo que junto con este comunicado se envió a los Paradores los impresos de solicitud, que debéis tener allí a vuestra disposición. De todas formas si los necesitáis también os los puedo proporcionar yo mismo si me enviáis un mail solicitándolos.

Sonría por favor

¿Os suena esta imagen? 

Es un pato con una gran sonrisa, obvio.

Este pato sigue en el mismo lugar en el que lo colocaron en su día, aunque un poco más descolorido.

Nuestro convenio sigue en vigor

Os traslado el último comunicado del Comité Intercentros sobre la vigencia de nuestro convenio.

Que nadie os engañe, seguimos teniendo convenio y seguimos teniendo derechos.

Contratación y ERTE

El pasado día 17 de julio la Inspección de Trabajo ha emitido una resolución favorable a la denuncia puesta por CCOO sobre la coincidencia de personal en situación de ERTE y contratación de otro personal para cubrir sus puestos de trabajo en un Parador.

Las cosas que están pasando en Paradores

En esta nuestra empresa están pasando "cosas" que no deberían pasar, situaciones que en muchos casos podríamos calificar como ESPERPÉNTICAS y que servirían a D. Ramón del Valle-Inclán  para escribir una de sus novelas. 

Debo partirme en dos (fábula del burro)

El 7 de octubre de 2009 incluía una entrada en este blog que se llama debo partirme en dos. Hoy tengo que hacer la segunda parte porque es alucinante lo que acabo de encontrar entre los comentarios del día, pero para no repetirme con la canción de Silvio Rodríguez, utilizaré la fábula del burro, que viene al pelo.

Esta entrada no la hago porque sí, es porque, después de ver anónimos que me "animaban" a incorporarme a mi puesto de trabajo y dejar de vivir del cuento (según su percepción), esta tarde me encontré con uno, también anónimo, que pretende colgar un comentario en este blog que dice entre otras lindezas, "Jorge, me he enterado que estás trabajando en tu Parador y no me lo puedo creer,  cuando lo que tendrías que estar haciendo es defender los derechos de los trabajadores y buscar soluciones a la infinidad de problemas que tenemos. ....(el resto no lo pongo porque utiliza exabruptos para intentar justificar lo injustificable) ". Por supuesto el comentario no fue colgado, porque carece de la más mínima educación.

¿Hay algo que ocultar?

¿Que podemos pensar cuando solicitamos una información y se nos da la callada por respuesta? ¿Es razonable pensar que puedan estar ocultando algo importante?

Seguimos teniendo Convenio

El pasado 23 de julio la sala de lo social de la Audiencia Nacional ha sentenciando estimando una demanda sobre Conflicto Colectivo contra la empresa Air Nostrum. En este conflicto colectivo se reclamaba la continuidad de la vigencia del convenio hasta su sustitución por otro.

Este convenio establece que una vez rematada su vigencia continúa en vigor mientras no se acuerde otro que los sustituya y la sala de lo social de la Audiencia Nacional establece en esta sentencia que esta clausula tiene plena validez y que por tanto el convenio no pierde vigencia el 8 de julio.

Loito en Galicia

Galicia segue a dar exemplo o mundo 

Solidaridade e responsabilidade

Mucha fuerza en estos malos momentos para todas las personas que están sufriendo directamente esta tragedia.